Prestación por cuidado de hijos con cáncer: qué cambia para autónomos con el Real Decreto 957/2026
Real Decreto 957/2026: cese parcial, cuantía, bases sin regularizar y plazos
Si eres autónomo y reduces tu actividad para cuidar a un hijo con cáncer u otra enfermedad grave, la prestación CUME te cubre parte de los ingresos que dejas de ganar. El Real Decreto 957/2026, publicado en el BOE el 5 de noviembre de 2026, renueva su reglamento: amplía los periodos de reconocimiento, incorpora situaciones de cuidado sin ingreso hospitalario y deja claro cómo se calcula para quien trabaja por cuenta propia. Entra en vigor el 5 de enero de 2027.
Datos clave
5 enero 2027
Entra en vigor el nuevo reglamento. Hasta entonces sigue el Real Decreto 1148/2011.
100 % × reducción
Subsidio sobre tu base reguladora, proporcional a lo que reduces la actividad.
Sin regularizar
Tus bases de cotización provisionales durante la prestación pasan a ser definitivas.
Qué es la prestación CUME y a quién protege
La CUME es la prestación económica de la Seguridad Social por cuidado de menores afectados por cáncer u otra enfermedad grave. Compensa la pérdida de ingresos de quien reduce su jornada, al menos a la mitad, para cuidar de forma directa, continua y permanente a un hijo, adoptado o menor en acogimiento permanente.
Si trabajas por cuenta ajena, el requisito es reducir la jornada. Si eres autónomo, la norma protege los periodos de cese parcial de la actividad para ese cuidado. En el artículo 3 del reglamento, esos periodos se miden con las reglas del artículo 11, que veremos más abajo.
- Es un subsidio de la Seguridad Social, no una ayuda de la Generalitat.
- Se solicita ante tu mutua, o ante la Seguridad Social si no tienes mutua para esas contingencias.
- Es distinta de la baja por enfermedad propia, que tienes explicada en nuestra guía de bajas de autónomos.
Qué cambia con el Real Decreto 957/2026
El reglamento sustituye al Real Decreto 1148/2011 y desarrolla la reforma legal aprobada en octubre por el Real Decreto-ley 31/2026. Estos son los cambios más relevantes:
| Aspecto | Hasta ahora | Con el nuevo reglamento |
|---|---|---|
| Reconocimiento inicial | 2 meses | 4 meses |
| Primera prórroga | 4 meses | 6 meses |
| Siguientes prórrogas | 4 meses | 8 meses |
| Situación protegida | Ingreso hospitalario y tratamiento continuado | También hospitalización a domicilio, tratamientos ambulatorios y cuidados domiciliarios complejos |
| Dos progenitores | Con limitaciones | Pueden cobrarla ambos si hay más de una persona enferma que necesita cuidado; en convivencia compartida pueden alternarse por periodos de al menos 15 días |
| Jornada mínima del contrato | Se excluían los empleos de muy poca jornada | Esa exclusión desaparece |
| Escolarización del menor | Generaba dudas | Es compatible si persisten las necesidades de cuidado; también las prácticas formativas |
| Autónomos | Regularización de cuotas que reducía la cuantía | Bases provisionales que pasan a definitivas |
Qué significa para un autónomo
Cese parcial de actividad
Reduces tu actividad en un porcentaje y el subsidio se calcula en proporción. Para autónomos, ese porcentaje se refiere a una jornada de 40 horas semanales (artículo 11.1). Por ejemplo, si pasas a trabajar 20 horas semanales, tu reducción es del 50 %.
Cuánto cobras
El subsidio es el 100 % de la base reguladora de la incapacidad temporal (por contingencias profesionales si las tienes cubiertas, y si no, por contingencias comunes), multiplicado por el porcentaje de reducción. Si los dos progenitores cobran a la vez por el mismo menor, cada uno recibe el 50 %.
Ejemplo orientativo: si tu base reguladora mensual fuera de 1.500 € y reduces tu actividad un 50 %, el subsidio sería de unos 750 € al mes. Son cifras ficticias para ilustrar el cálculo; la tuya depende de tu base de cotización.
La novedad: bases que no se regularizan
Durante la prestación, las bases de cotización provisionales se consideran definitivas y no se regularizan a final de año con tus rendimientos reales. Antes, al bajar tus ingresos por reducir la actividad, la regularización de la Tesorería podía alterar la cuantía. Puedes pedir la actualización de la base, con efectos desde el primer día del mes siguiente.
Qué debes tener en regla
- Estar al corriente en el pago de la cuota del RETA durante la prestación.
- Cumplir el periodo de cotización exigido, igual que para otras prestaciones por cuidado.
- No realizar otra actividad distinta de la que has reducido: si trabajas en otra, la prestación se extingue.
- Comunicar cualquier cambio en el plazo de 30 días.
Si tu duda es cuánto te conviene cotizar, consulta cómo funciona la base en nuestra guía sobre subir la base de cotización.
Cómo solicitarla, paso a paso
La tramitas con tu mutua colaboradora o, si no tienes cubiertas esas contingencias, con la Seguridad Social. Puede hacerse por vía electrónica o presencial.
- Reúne la declaración médica. La rellena el facultativo del servicio público de salud responsable del menor, incluso si el diagnóstico o el tratamiento se hicieron en un centro privado. Debe acreditar la enfermedad y la necesidad de cuidado directo, continuo y permanente.
- Calcula tu reducción. Indica el porcentaje en que reduces tu actividad, referido a 40 horas semanales.
- Prepara la documentación de autónomo. Certificado de las bases de cotización de los meses que corresponden y una declaración sobre tu situación de actividad.
- Presenta la solicitud. Si la presentas dentro de los tres meses desde que empieza la reducción, el derecho nace ese día. Si te retrasas, se retrotrae como máximo tres meses.
- Espera la resolución. Tienen 30 días para resolver. Si no contestan, se entiende denegada y puedes reclamar. Si falta documentación, te la piden y puedes subsanarla.
- Pide las prórrogas a tiempo. Se solicitan en los tres meses anteriores al final del periodo, con una nueva declaración médica.
El pago es mensual, por mensualidades vencidas, a cargo de la entidad que gestiona tu caso.
Cuánto dura y qué controles hay
- Periodos: 4 meses de reconocimiento inicial, 6 de primera prórroga y 8 las siguientes, mientras persista la necesidad de cuidado.
- Informe médico de la Inspección: a los 24 meses del primer reconocimiento y cada dos años después, la prórroga requiere un informe vinculante, que debe emitirse en 30 días. Si no llega a tiempo, la prestación sigue pagándose de forma provisional.
- Edad del menor: con carácter general hasta los 23 años, hasta los 26 en algunos casos y más allá con una discapacidad del 65 % o dependencia de grado III.
Qué pasa hasta el 5 de enero y con tu caso actual
Hasta el 4 de enero de 2027 sigue vigente el Real Decreto 1148/2011. Desde el 5 de enero, el nuevo reglamento deroga a ese y a la Orden TMS/103/2019. Además, el Real Decreto-ley 31/2026 ya aplica desde el 23 de octubre de 2026 en lo que se refiere a la reducción de jornada y a que ambos progenitores puedan reducirla y cobrar.
- Las solicitudes presentadas después de la entrada en vigor pueden apoyarse en situaciones de hospitalización o equivalentes anteriores, siempre que el alta no se haya producido y se cumplan los demás requisitos.
- Los expedientes en tramitación siguen con las nuevas reglas, sin repetir lo ya hecho, y se aplica lo más favorable.
- Si ya cobras la prestación, el informe de la Inspección se exige a partir de los dos años desde la última prórroga concedida.
Qué conviene revisar con tu asesor
Antes de reducir la actividad, merece la pena revisar tu base de cotización actual, tu situación de pago con la Seguridad Social y cuánto vas a facturar durante la reducción. Los ingresos que mantengas siguen tributando, y la prestación se integra en tu renta según su régimen. Si tu actividad se interrumpe del todo, hay otras vías, como la prestación por cese de actividad. Y las ayudas para autónomos en la Comunitat Valenciana pueden complementar la situación.
Preguntas frecuentes sobre la prestación CUME para autónomos
¿Cuándo entra en vigor el Real Decreto 957/2026?
El 5 de enero de 2027, dos meses después de su publicación en el BOE. Hasta entonces sigue aplicándose el reglamento de 2011.
¿Puede un autónomo cobrar la prestación por cuidado de un hijo con cáncer?
Sí. Para autónomos se protegen los periodos de cese parcial de actividad, y la reducción se calcula sobre una jornada de 40 horas semanales.
¿Cuánto se cobra?
El 100 % de la base reguladora de la incapacidad temporal, en proporción a lo que reduces la actividad. Si los dos progenitores la cobran a la vez por el mismo menor, cada uno recibe el 50 %.
¿Qué pasa con mi base de cotización mientras cobro?
Las bases provisionales aplicadas durante la prestación se consideran definitivas y no se regularizan a final de año. Puedes pedir actualizarlas.
¿Dónde se solicita?
En tu mutua colaboradora, si tienes cubiertas con ella las contingencias profesionales; si no, en la entidad que cubra tu incapacidad temporal por contingencias comunes, o en la Seguridad Social.
¿Se puede cobrar si mi hijo va al colegio?
Sí, la escolarización es compatible mientras persistan las necesidades de cuidado que lo justifican, como tratamientos, controles o vigilancia.
¿Cuánto tarda en resolverse y qué pasa si no contestan?
El plazo de resolución es de 30 días. Si pasa sin respuesta, se entiende denegada y puedes reclamar.
¿Puedo pedirla con efectos anteriores?
Si la presentas dentro de los tres meses desde que empezó la reducción, el derecho nace ese día. Después, la retroactividad tiene un máximo de tres meses.
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Fuentes oficiales
Donde se comprueba lo que cuentas aquí:
Información orientativa a noviembre de 2026, a partir del texto publicado en el BOE. Los importes del ejemplo son ficticios. Cada caso requiere su análisis.
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